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Márcio Marcos es un ciudadano del mundo apasionado por las personas y los equipos. Desde mayo de 2024, Márcio es Associate Partner en Axialent.

Comenzó trabajando en el campo de la ingeniería, pero pronto se enfocó en el desarrollo de proveedores y acuerdos en Europa, Asia y América Latina. Al inicio de su carrera profesional, se dio cuenta de que para desarrollar y hacer crecer los negocios de manera eficiente, los desafíos de las personas y los negocios deben estar alineados. Su fortaleza radica en adaptarse rápidamente al entorno para desarrollar soluciones que aceleren el proceso de cambio organizacional.

Es coach, gerente, asesor y facilitador en las áreas de liderazgo, negociación y transformación cultural, con una amplia experiencia profesional en varios países de Europa, América Latina y Asia.

Su experiencia en desarrollo humano y organizacional abarca múltiples industrias e incluye clientes como Wal-Mart, Toyota, Audi, Unilever, HSBC, BSH, Vale, Ericsson, Santander e IFF.

Es ingeniero de procesos ambientales, graduado de la Universidad Tecnológica de Berlín, y está capacitado y certificado en Barrett, coaching, shadow coaching, PNL, terapia Gestalt, mentoría, asesoramiento, modelos de gestión, técnicas de meditación y biohacking.

Ha vivido en siete ciudades en tres países y actualmente vive en Barcelona, España, con su esposa y sus dos hijos.

Pia combina su amplia experiencia en gestión y administración con su pasión por los negocios conscientes y el cambio de la cultura organizacional. Desde mayo de 2024, Pia es Socia Asociada en Axialent.

Ha vivido en varios países contrastantes del norte de África, América Latina y Escandinavia. Esto le dio una vasta experiencia en la interacción con personas de diferentes culturas, un sentido de respeto y curiosidad por lo extranjero, y una valiosa capacidad para adaptarse a nuevos contextos.

Comenzó a trabajar en el mundo de la consultoría en 2008. Cuando se unió a Axialent, Pia encontró un hogar que encarnaba tanto sus valores personales como profesionales y ofrecía emocionantes oportunidades laborales en un entorno verdaderamente global. En 2008, fue reconocida por su Compromiso con la Excelencia y en 2012 fue reconocida por su Dedicación a los Clientes por su compromiso de servirles y brindarles la mejor experiencia de Axialent.

Además, Pia ha trabajado en diversas áreas, como el departamento de diagnóstico, donde estuvo a cargo de gestionar y proporcionar a los clientes internos y externos una gran cantidad de herramientas de evaluación cuantitativas y cualitativas. En 2013, se unió al equipo de gestión de proyectos, especializándose en cuentas europeas y globales con clientes en industrias como servicios financieros, telecomunicaciones, comercio minorista y bienes de consumo, y organizaciones gubernamentales y sin fines de lucro.

Sus principales habilidades incluyen, entre otras, planificación estratégica y empresarial, diseño instruccional y procesos de cambio cultural. Tiene una maestría en estudios de desarrollo de la Universidad de Uppsala y una licenciatura en ciencias sociales de la Universidad de Estocolmo. Está certificada en Adaptive Mindset for Agility® de The Social Intelligence Company y en Life Styles Inventory y ACUMEN® Leadership WorkStyles de Human Synergistics.

Actualmente, Pia reside en Buenos Aires, Argentina. En su tiempo libre, disfruta hacer ejercicio, bailar y pasar tiempo con su familia y amigos.

álvaro Férnandez

Álvaro Fernández, nombrado «Young Global Leader»  por el Foro Económico Mundial, es un reconocido pionero en la Salud Cerebral, conferencista principal y autor. Durante más de 15 años ha dirigido SharpBrains, una firma de investigación independiente que rastrea la neurociencia aplicada y reúne a cientos de científicos, expertos, tecnólogos y profesionales.

También ha sido citado por The New York Times, The Wall Street Journal, CNN, Reuters y Associated Press, entre otros.

Álvaro es el Chief Editor de informes de mercado fundamentales sobre Salud Cerebral e Innovación y coautor del influyente documento de discusión «Empoderando a 8 Mil Millones de Mentes: Permitiendo una Mejor Salud Mental para Todos» a través de la Adopción Ética de Tecnologías, publicado en la Academia Nacional de Medicina. Para ayudar a involucrar a una variedad de audiencias, coescribió los aclamados libros «The SharpBrains Guide to Brain Fitness» y Cómo Invertir en su Cerebro, traducidos a múltiples idiomas.

Antes de su trabajo en la frontera de la neurociencia aplicada y el bienestar mental, Álvaro trabajó en la firma de consultoría McKinsey & Company, ayudó a Bertelsmann a lanzar una de las primeras librerías en línea en Europa. Además, lanzó una plataforma de aprendizaje en Ashoka: Innovadores para el Público, y participó en la reestructuración de la empresa de e-learning corporativo Docent/SumTotal Systems.

Además, Álvaro ha disfrutado servir en varios Consejos de Futuro Global del Foro Económico Mundial, en la Academia del Premio Global al Maestro de la Fundación Varkey, y en el Consejo Asesor Global del Grupo de Educación SEK, entre otros.

Aparte de ese trasfondo, tiene un MBA y una MA en Educación de la Universidad de Stanford y una licenciatura en Economía de la Universidad de Deusto.

Es nativo de España, y es un ávido esquiador (alpino y de fondo), jugador de tenis, lector de no ficción y viajero. Habiendo vivido 24 años en los EE.UU. entre el Área de la Bahía, Washington, DC y Boca Ratón, él y su familia se mudaron recientemente a Madrid, España. Nacido en Bilbao, en el País Vasco, Álvaro es ciudadano dual de España y los EE.UU., y habla con fluidez español e inglés.

Empoderando Mentes: Aprovechando la Ciencia Cerebral para Desbloquear el Potencial en la Era de la IA/Cognitiva

¿Cómo podemos mejorar nuestras capacidades mentales básicas para innovar y prosperar en la sociedad y el lugar de trabajo complejos y en rápida evolución de hoy? ¿Qué podemos hacer para invertir en nuestro recurso más preciado – nuestro cerebro humano – y aumentar la resiliencia individual y colectiva? Descubre las aplicaciones prácticas de la investigación emergente sobre el funcionamiento del cerebro y la neuroplasticidad, y aprende cómo todos pueden convertirse en “atletas mentales” de por vida, listos para enfrentar desafíos profesionales y personales en la Era de la IA/Cognitiva.

Salud Cerebral en 2030: Navegando la Neuroplasticidad y el Mercado de la Salud Digital

La Salud Cerebral y la Salud Mental son mercados en rápida evolución, y los ejecutivos y pioneros deben ser conscientes del impacto de gran alcance que esta transformación tendrá en el futuro cercano. Álvaro Fernández, CEO de la principal firma independiente de investigación de mercado SharpBrains — que rastrea las aplicaciones de salud y bienestar de la ciencia del cerebro — discutirá los últimos datos del mercado y pronósticos sobre cómo las plataformas digitales revolucionarán la salud cerebral para 2030. Los participantes descubrirán y debatirán cómo la creciente demanda generalizada de “fitness cerebral” está creando una demanda y oportunidad significativa para la tecnología basada en web, móvil y biometría para evaluar, monitorear y mejorar la cognición y el funcionamiento cerebral.

álvaro Férnandez

Álvaro Fernández, nombrado «Young Global Leader» por el Foro Económico Mundial, es un experto en salud cerebral (Brain Health), conferencista y escritor. Durante más de 15 años, ha liderado SharpBrains, un grupo de investigación que estudia cómo funcionan los cerebros en la vida cotidiana, reuniendo a muchos científicos, expertos y profesionales de la tecnología. 

Álvaro ha sido destacado en las páginas de grandes periódicos como The New York Times y The Wall Street Journal.

Álvaro escribe informes importantes sobre Salud Cerebral e Innovación, y ha escrito artículos sobre cómo ayudar a la salud mental de todos utilizando nuevas tecnologías. También ha escrito libros interesantes como «The SharpBrains Guide to Brain Fitness «, traducido a muchos idiomas.

Previo a todo este trabajo , Álvaro colaboró en la creación de librerías en línea y plataformas de aprendizaje.

Además, ha sido parte de consejos y grupos enfocados en mejorar el mundo.

Álvaro estudió en la Universidad de Stanford para obtener más conocimientos y se graduó en Economía en una universidad en España.

Le encanta esquiar, jugar al tenis, leer libros de no ficción y explorar nuevos lugares. Después de vivir mucho tiempo en Estados Unidos, él y su familia se mudaron de regreso a España. Es de Bilbao y habla español e inglés con fluidez.

Borja es un exitoso emprendedor e intraemprendedor y es un experto reconocido en el campo de la innovación.


Comenzando como emprendedor a muy temprana edad en su carrera, luego creó y desarrolló nuevos negocios exitosos mientras trabajaba en empresas como DHL, Altran, Capgemini o frog design.
También ha ayudado a empresas de primer nivel en la creación de nuevos productos, servicios, soluciones y negocios, así como en convertirse en organizaciones más innovadoras, implementando todos los procesos y metodologías de innovación. Ha sido Vicepresidente de Capgemini Invent y frog design, la icónica marca reconocida por disruptir tantos mercados.
También fue el fundador y líder del Altran Innovation World Class Center y ACIE, la agencia oficial de certificación en innovación en España. Actualmente, está involucrado en lanzar nuevos proyectos que fusionan innovación e impacto social y medioambiental.
Borja es un profesor de innovación galardonado en IE Business School y ha escrito libros fundamentales en su campo, incluido el primer diccionario de innovación jamás publicado en cualquier idioma.
Borja posee un Certificado Ejecutivo en Estrategia e Innovación de MIT-Sloan, un MBA Ejecutivo de IE Business School, un Grado con Honores en Administración de Empresas de la Universidad de Humberside y ESIC, y ha cursado estudios en Ingeniería Civil y Ciencias Políticas en la UNED.
En su tiempo libre, puedes encontrarlo pilotando aviones experimentales ligeros alrededor de Madrid, España, donde reside con su familia.

Erika Reyes Loubet cuenta con casi dos décadas de experiencia en consultoría estratégica y organizacional, así como en liderazgo y transformación cultural. Su enfoque radica en alinear los esfuerzos del equipo para lograr la estrategia a través de estructuras e iniciativas adaptadas al propósito de la organización.

Con una formación en Ingeniería Industrial por el Tec de Monterrey y una Maestría en Educación, se ha especializado en liderazgo, coaching e intervenciones específicas, aplicando su experiencia en el desarrollo de competencias en equipos de diversas empresas.

Desde sus primeros días en la implementación de Sistemas de Gestión de Calidad, Erika ha perfeccionado sus habilidades en ejecución estratégica y alineación con el capital humano. Ha contribuido a la apertura de nuevos mercados para firmas de consultoría, incluida la suya propia, liderando programas de intervención con clientes corporativos de gran y mediano tamaño. Además, fundó y desarrolló Groware Consulting, una firma boutique que ofrece soluciones integrales para el crecimiento sostenible de PYMEs, centrándose en marcos de gobierno corporativo, optimización de procesos y transformación digital.

Como docente en el ITESM y el Tec Milenio, Erika disfruta de su tiempo en el aula, enseñando materias como Matemáticas con creatividad y pasión, fomentando el desarrollo lógico y creativo en la resolución de problemas. Cree en el aprendizaje compartido y la participación directa con las personas para lograr cambios significativos en las organizaciones.

Con sede en Guadalajara, Jalisco, Erika reside con sus dos hijos, sus proyectos de vida más queridos. Apasionada por el ejercicio al aire libre, encuentra en el ciclismo de ruta y la carrera una forma de construir motivación, fuerza y ​​resiliencia, tanto mental como física. Además, encuentra consuelo en la pintura y el dibujo, donde puede explorar pensamientos menos lineales y estructurados.

Luciano es un ejecutivo senior experto en estrategia corporativa, liderazgo y desarrollo de personas.

 

Después de graduarse con honores en ingeniería nuclear, siguió varios cursos de gestión en Bocconi, Harvard, Oxford y NYU.

En su larga carrera como consultor de gestión, ocupó cargos ejecutivos en empresas multinacionales líderes, siendo Líder de Estrategia, Gestión de la Cadena de Suministro y CRM en PwC para España, Portugal e Italia, luego Líder de Unidad de Negocio para Industrias de Energía y Ciencias de la Vida en Altran Italia y, más recientemente, Country Manager en CGI Italia.

Participó en el Consejo de Administración para la integración post-fusión de PricewaterhouseCoopers España y en los comités de gestión de PwC Italia y CGI España, Latam e Italia. Con su conocimiento y experiencia en consultoría de sala de juntas, ha liderado programas corporativos destacados para empresas Fortune 500, centrándose en la organización ágil, el cambio cultural y la transformación digital. Habla fluidamente inglés, español e italiano, y cuenta con una experiencia multicultural.

En Axialent, Luciano apoya a grandes cuentas internacionales en sus programas de desarrollo de liderazgo, aplicando valores y herramientas de Negocios Conscientes, y contribuye a la estrategia de crecimiento de Axialent en Italia y el Sur de Europa.

Casado y con dos hijos, practica deportes como correr maratones, nadar y esquiar, y tiene una pasión por viajar y catar vinos, siendo un sommelier profesional certificado.

Joao Adao es una figura destacada en el campo de la transformación digital, reconocido por sus inspiradoras conferencias magistrales que impulsan a las organizaciones hacia el futuro digital. Con 30 años de experiencia al frente de empresas multinacionales, la experiencia de Joao abarca una amplia variedad de sectores, incluyendo tecnología, consultoría y servicios en línea.

En la vanguardia del cambio digital, el papel más destacado de Joao fue como Director General de Meta en América del Sur, donde lideró el crecimiento de ingresos fomentando una cultura de éxito y reuniendo a un equipo diverso de alto rendimiento. Su trabajo en hibu, como Presidente para América Latina, demostró su capacidad para cambiar la fortuna de la empresa, transformando las Páginas Amarillas en una entidad digital competitiva y revirtiendo las tendencias decrecientes de ingresos.

Actualmente, João comparte sus amplios conocimientos como Socio Sénior en Axialent, con sede en la rica y innovadora ciudad de Barcelona, España. Su trayectoria académica, que incluye una licenciatura en Ingeniería Mecánica y un MBA, junto con estudios especializados en Desarrollo Organizacional e innovación, le ha dado una comprensión sin igual de la intrincada relación entre las operaciones comerciales y el avance tecnológico.

Su trayectoria profesional es un testimonio de su liderazgo versátil y profundo conocimiento de los ecosistemas digitales. Las posiciones de Joao lo han llevado por todo el mundo, desde Europa hasta América Latina, inculcándole una perspectiva amplia sobre la gestión internacional y la ejecución de estrategias digitales.

Impulsado por su pasión por la transformación digital y cultural, Joao Adao se ha convertido en un reconocido orador principal. Sus presentaciones dinámicas y multilingües cautivan a las audiencias a nivel mundial, brindándoles valiosos conocimientos, estrategias prácticas e inspiración para abrazar y liderar iniciativas de transformación digital.

Con fluidez en cinco idiomas: inglés, portugués, español, francés e italiano, la capacidad de Joao para conectar con audiencias diversas es inigualable. Sus discursos abarcan una amplia gama de temas, incluyendo estrategia digital, cambio organizacional, cultura de innovación y desarrollo de equipos de alto rendimiento. Combina sus experiencias prácticas, conocimientos de la industria y estilo de habla carismático para ofrecer presentaciones atractivas e impactantes que empoderan a las organizaciones para prosperar en la era digital.

Charlas

Las charlas de Joao Adao son una mezcla de inspiración e ideas prácticas, diseñadas para guiar a las audiencias corporativas a través de las complejidades de la transformación digital.

  • Mentalidades de Liderazgo para la Era Digital

Joao explora lo que significa liderar en la era digital, enfatizando que una transformación digital exitosa no se trata solo de las acciones que tomamos, sino de en quiénes necesitamos convertirnos. Esta charla ofrece perspectivas sobre las mentalidades necesarias para que los líderes guíen eficazmente a sus organizaciones a través de las complejidades de la transformación digital.

 

Borja es un líder dinámico y experimentado en el campo de la innovación, reconocido por su experiencia en guiar a las organizaciones hacia la creatividad innovadora y la innovación sostenible. Con más de 20 años de experiencia, Borja ha sido fundamental en dar forma a los paisajes de innovación de diversas organizaciones líderes a nivel mundial.

Como autor, Borja ha enriquecido el campo de la innovación con sus contribuciones literarias, compartiendo sus perspectivas y metodologías. Su papel como educador también es notable, con una permanencia de 15 años como profesor distinguido en IE Business School y Headspring, una empresa conjunta entre Financial Times e IE Business School.

Charlas

Entrevista con Borja

Borja destaca el impacto transformador de su centro de innovación en las relaciones con los clientes. Subraya el alcance más amplio de la innovación más allá de los avances tecnológicos, resaltando la necesidad de perspectivas diversas.

ENFOCA-2: Fracasos y aprendizaje, el arte de emprender

Esta charla aborda la innovación desde múltiples perspectivas, integrando conceptos de deportes, cultura empresarial, trabajo en equipo y comunicación efectiva. Hace hincapié en la importancia de aceptar el cambio, aprender de los fracasos y fomentar una cultura que promueva la creatividad y la diversidad de pensamiento.

Paloma aporta más de tres décadas de experiencia en el sector de IT. Actualmente, desempeña el cargo de Presidenta y Directora General de Xerox España, posición que ha ocupado durante 11 años, y ha sido la Presidenta de Europa del Sur durante los últimos dos años.

Su liderazgo ha abarcado la gestión de equipos multiculturales en ambientes empresariales complejos. Anteriormente, gestionó Grandes Cuentas de Xerox, Canales de Distribución y organizaciones de Subcontratación & Servicios, adquiriendo una extensa experiencia en transformación operacional y empresarial. También ocupó el puesto de Directora de Recursos Humanos, lo que le brindó una visión ampliada de una organización y reforzó su enfoque en las personas como el principal activo de la empresa.

Paloma es una comunicadora destacada y posee una amplia experiencia en juntas directivas tanto en el sector corporativo como en el sin fines de lucro.

Desde marzo de 2015, ha sido miembro no ejecutivo del consejo de administración de la compañía de seguros española, Mutua Pelayo. Y a partir de enero de 2022, se unió a los consejos asesores de PROA, una consultora de comunicación y gestión de reputación, y CEG, el club de excelencia en gestión de España.

Sus hitos educativos incluyen, su título en Ciencias de la Información de la Universidad Complutense de Madrid. Está certificada como Lean Six Sigma Green Belt y ha participado en varios programas de desarrollo de liderazgo y ejecutivo en Insead Executive Education (Fontainebleau, Francia), High Performance Center Development (Londres, Reino Unido) y Centre for Creative Leadership (Carolina del Norte, EE. UU.).

Con residencia en Madrid, Paloma es una orgullosa madre de tres hijos y está casada.

Es reconocida por su entusiasmo, compromiso con la diversidad, habilidad para establecer contactos, y por promover la inclusión y la igualdad de oportunidades.

En reconocimiento a su trabajo, fue honrada con el «Premio al Liderazgo Femenino» por la Federación Española de Mujeres Directivas y Empresarias en 2018.